MISSIONS PRINCIPALES :
Evaluer la situation socio-économique de la personne protégée,
Effectuer des opérations administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérêts du bénéficiaire de la mesure de protection (notamment : suivi budgétaire, mise en place, ouverture et suivi des droits, montage des dossiers, …),
Gérer les conditions de vie et accompagne la personne en tenant compte de ses besoins et de son potentiel, tout en favorisant son autonomie,
Participer et développe des partenariats avec les acteurs de l’accompagnement social,
Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent.
CONDITIONS D’EXERCICE DU METIER :
Encadrement par un Chef de service,
Appui des services ressources internes : juridique et gestion patrimoniale, qualité, comptabilité, informatique,
Soutien spécifique par une équipe de tuteurs référents,
Horaire hebdomadaire 35h avec souplesse organisationnelle du fait des horaires variables, d’un accord sur le télétravail et d’un accord sur la qualité de vie au travail
Salaire : selon CCNT du 15 mars 1966, éligible Prime Ségur,
Véhicules de service.
