Index d’égalité professionnelle Femmes/Hommes

Index d’égalité professionnelle Femmes/Hommes :

Pour l’année 2022, l’index égalité professionnelle hommes/femmes de POLARIS Formation atteint 94/100 points.

L’indice est calculé sur la base de 4 indicateurs :

  • Ecart de rémunération entre hommes et femmes : Indicateur incalculable
  • Ecart de taux d’augmentations individuelles : Indicateur incalculable
  • Pourcentage de salariés ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant le retour de maternité
    Absence de retours de congé maternité : Indicateur incalculable
  • Nombre de salariés du sexe sous représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 3
    Les hommes sont sous-représentés parmi les salariés les mieux rémunérés. Score : 5/10