SOURIRE DU MONDE est heureux d’annoncer une opportunité de stage dans le domaine de l’accompagnement éducatif et social. En tant qu’association togolaise de solidarité internationale, nous œuvrons activement pour la protection de l’enfance, l’éducation inclusive et le développement humain. Nos projets visent à offrir un cadre sécurisant et stimulant pour les enfants en situation de vulnérabilité, notamment les orphelins et enfants issus de milieux défavorisés.

Dans ce cadre, nous recherchons des stagiaires ou bénévoles éducateurs spécialisés passionnés et engagés, prêts à contribuer à l’épanouissement personnel, affectif et social des enfants et jeunes que nous accompagnons.

En tant que stagiaire éducateur spécialisé, vous interviendrez au sein de nos structures partenaires (orphelinats, centres d’accueil, écoles communautaires), et contribuerez à :

• Encadrer et accompagner les enfants dans leur parcours scolaire, social et émotionnel
• Organiser des activités socio-éducatives, ludiques et culturelles adaptées à leurs besoins
• Participer à l’évaluation et au suivi des enfants (observations, bilans, rapports)
• Soutenir les équipes locales dans la gestion quotidienne et l’amélioration des pratiques éducatives
• Sensibiliser les enfants à des valeurs de respect, solidarité, hygiène et développement personnel

Encadrement pédagogique assuré par un responsable local.

Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) aide des mineurs confiés par l’aide sociale à l’enfance en situation de handicap ou en difficulté à devenir autonomes, afin de contribuer à leur épanouissement personnel et à leur insertion en société.

Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) est affecté(e) au service éducatif de l’internat. Il assure la prise en charge d’enfants, d’adolescents et de jeunes adultes. Il élabore ou participe à l’élaboration des projets individualisés des personnes accueillies. Il anime et organise la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d’intégration des jeunes et de développement de leur identité dans le respect des besoins fondamentaux. Il participe à la vie institutionnelle.

Dans le cadre du projet d’établissement et dans le respect des décisions institutionnelles, le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) assure des actions socio-éducatives d’apprentissage et de développement de l’autonomie pour le public de 10 adolescents confiés par l’aide sociale à l’enfance résidants au lieu de vie « Le Beau Rivage-les Roches Bleues ».

MISSIONS
Affecté (e) au siège de l’Association et sur un parc d’hébergement diffus (Centre d’Accueil pour Demandeurs d’Asile), le T.I.S.F a pour mission de conduire une intervention sociale de proximité et d’assurer la gestion des entrées et sorties des logements.

Placé (e) sous l’autorité hiérarchique du cadre socio-éducatif et par délégation de la directrice générale, en lien avec les autres équipes de l’association, vos principales missions seront les suivantes :

Missions principales :

– Instaurer une relation de confiance et accompagner à l’autonomie dans le logement
– Préparer et équiper les chambres ou appartements lors d’une arrivée
– Organiser la sortie avec les personnes accueillies en lien avec le référent social et le coordinateur technique (procéder au nettoyage, à la désinfection et au réassort du matériel si nécessaire).
– Soutenir la parentalité, aider à la gestion du budget, délivrer des conseils dans les actes de la vie quotidienne
– Veiller au bon entretien des espaces privatifs des personnes accueillies : visites des chambres / logements en lien avec le travailleur social référent et ateliers ménage
– Relayer les observations relevées lors des visites à l’équipe / cadre socio-éducatif

Missions secondaires :
– Rédiger des notes sociales
– Gérer les stocks du petit équipement et de la literie.
– Gérer les stocks des produits d’entretien en lien avec la secrétaire comptable.
– Participer aux réunions du CADA et aux projets impulsés par l’association

L’Association pour la promotion sociale des aveugles et autres handicapés (APSAH) recrute un Moniteur d’atelier polyvalent (H/F) en CDI au sein de l’Etablissement et Service d’Accompagnement par le Travail (ESAT) situé à Limoges (Haute-Vienne, 87).

Doté d’une capacité de 129 places dont 15 spécifiques « cérébro-lésion », l’ESAT accueille des personnes reconnues Travailleurs Handicapés par la MDPH, de 18 ans jusqu’à l’âge de la retraite présentant une déficience intellectuelle, psychique, auditive, visuelle ou une cérébro-lésion, en vue de leur réinsertion sociale et professionnelle dans le cadre d’activités techniques de production et d’apprentissage.
Le moniteur d’atelier polyvalent répond à la mission de l’ESAT en travaillant en équipe éducative et pluridisciplinaire, dans un souci d’harmonisation des accompagnements. Il propose et assure la prise en charge socioprofessionnelle des usagers dont il est responsable, dans le cadre d’activités techniques de production ou d’apprentissage.

Le moniteur d’atelier peut être amené à remplacer tout autre moniteur de n’importe quel atelier de l’ESAT (production propre, sous-traitance, prestations de service).
Rémunération : 2 313.65 euros bruts mensuels, hors prime d’ancienneté en cas de reprise, selon la Convention
Collective Nationale du 31 octobre 1951 rénovée
Lieu de travail : ESAT de l’APSAH, Limoges
Déplacements : occasionnels à Limoges et en proche périphérie

Sous l’autorité du Directeur, vous contribuez à la mise en œuvre des missions éducatives et pédagogiques déterminées par le Projet d’Établissement.
Vos missions principales sont les suivantes :

– Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l’équipe et la direction

– Encadrement d’équipe et gestion des ressources humaines

– Encadrer et animer une équipe éducative pluridisciplinaire

– Organiser le travail de l’équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques.
– Vous organisez les plannings prévisionnels selon les besoins de service dans le respect du code du travail. Pour un bon suivi, vous êtes en charge des compteurs horaires.

-Participer à la réalisation des fiches de poste

-Animer et conduire les réunions d’équipe.

-Organiser les parcours d’admission et de sortie des jeunes.

-Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des jeunes accueillis.

-Valider ou superviser les écrits professionnels.

– Contrôler la qualité des activités réalisées.

– Vous êtes garant des projets personnalisés qui sont construits dans le respect des recommandations de bonnes pratiques.

Accompagnement du groupe d’enfants dans la section des moyens/grands, assure les besoins quotidiens et les oins quotidiens, tout en respectant le rythme de chacun.
Continuité de direction, avec responsabilité pour ouverture et fermeture de la structure
Veille à la mise en pratique du projet

OE-Atoll-Tourisme

• Encadrer et animer un séjour de Vacances Adaptées
• 2 périodes proposées : du 22 décembre 2025 au 2 janvier 2026 inclus / du 27 décembre 2025 au 2 janvier inclus
• Public accueilli : personnes adultes déficientes intellectuelles (travaillant en structure adaptée ESAT – Handicap moyen et léger, pas de handicap moteur ni trouble psychique profond)

Vous rêvez d’un métier qui a du sens ? De mettre votre énergie et votre cœur au service de l’humain ?

Rejoignez notre équipe et devenez un pilier essentiel dans le quotidien de jeunes en situation de handicap et en difficulté sociale ! Nous recherchons un-e personnel éducatif passionné-e pour participer activement à l’épanouissement, l’autonomie et l’insertion de nos jeunes.

Votre Mission, un Vrai Moteur de Changement :

En tant que personnel éducaitf, vous ne faites pas que suivre un protocole, vous créez des opportunités !

Accompagnement Quotidien Lumineux : Vous êtes le/la guide bienveillant-e qui soutient les usagers dans les actes de la vie courante (repas, hygiène, déplacements) et les activités de loisirs.

Artisan de Projets Personnalisés : Vous observez, vous analysez les besoins et les talents cachés, et vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets personnalisés qui changent la vie.

Moteur d’Animation et de Lien Social : Vous concevez et animez des activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs dynamiques, favorisant la socialisation et la participation citoyenne.

Garant de l’Équilibre : Vous instaurez un climat de respect, de coopération et de sécurité, servant de repère stable dans une relation éducative individualisée.

Cœur de l’Équipe : Vous travaillez main dans la main avec une équipe pluri-professionnelle, partageant vos observations et vos idées pour un accompagnement optimal.

Ce que nous attendons de vous – VOS SUPERS POUVOIRS :

Formation : Si possible Être titulaire du Diplôme dans le domaine de l’éducation, animation ou avoir une expérience.
Si ce n’est pas le cas, on vous forme en interne ! Les personnes motivées déplacent les montagnes !
Qualités Humaines : Une bienveillance inébranlable, de l’empathie sincère, une grande patience, incarner une autorité.

Dynamisme & Créativité : Un esprit vif, de l’initiative et un vrai talent pour l’animation et la médiation éducative.

Compétences Clés : Une capacité d’écoute et d’observation affûtée, une bonne gestion des conflits, le sens des responsabilités et l’aptitude à travailler en équipe.

Les Plus de ce Poste :

Un environnement de travail stimulant, riche en rencontres humaines uniques.

Une participation concrète à un projet institutionnel porteur de valeurs fortes.

Un rôle essentiel de médiation avec les familles et les partenaires.

Prêt-e à vous investir corps et âme pour faire la différence ? Si vous êtes rigoureux-se, dynamique et que vous avez à cœur de favoriser l’autonomie et le bien-être de chacun, cette aventure est faite pour vous !

Postulez maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière au service de l’humain !

Lire l’offre d’emploi : OE

• Concevoir, développer et coordonner le projet d’animations collectives des familles
• Accompagner les parents dans leur fonction parentale
• Participer aux actions d’aller vers et dans l’école en cohérence avec l’action enfance-jeunesse menée au sein de l’association
• Mettre en œuvre avec lesfamilles de voyageurslessortiesfamilles et les vacances « autonomes »
• Prendre en charge les missions administratives des projets coordonnés
• Participer aux activités inhérentes au fonctionnement quotidien

Le(a) surveillant(e) aide des mineurs confiés par l’aide sociale à l’enfance en situation de handicap ou en difficultés à devenir autonomes, afin de contribuer à leur épanouissement personnel et à leur insertion en société. Affecté au service éducatif de l’internat, le (a) surveillante travaille de nuit exerce une relation éducative au sein du lieu de vie et participe au dispositif institutionnel. Il/elle assure la sécurité des personnes et des biens.
Au sein d’un lieu de vie et d’accueil accueillant 10 jeunes mineurs confiés par l’aide sociale à l’enfance de la Haute-Vienne, vous assurerez une mission de sécurité et de surveillance en prenant en compte les spécificités du public dans le cadre de leur projet à vivre. Vous assurez la surveillance des locaux et des biens et en garantissez la sécurité, en tenant compte des informations recueillies à la prise de poste. Vous assurez les levers et les couchers des jeunes accueillis et contribuerez à l’accompagnement proposé.

Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) aide des mineurs confiés par l’aide sociale à l’enfance en situation de handicap ou en difficulté à devenir autonomes, afin de contribuer à leur épanouissement personnel et à leur insertion en société.
Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) est affecté(e) au service éducatif de l’internat du lieu de vie et d’accueil. Il assure la prise en charge d’enfants, d’adolescents et de jeunes adultes. Il élabore ou participe à l’élaboration des projets individualisés des personnes accueillies. Il anime et organise la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d’intégration des jeunes et de développement de leur identité dans le respect des besoins fondamentaux. Il participe à la vie institutionnelle.

Notre client est une association regroupant plus d’une quinzaine d’établissements et services, qui intervient en soutien des personnes en situation de handicap et des publics fragiles. Son action vise à favoriser l’autonomie et l’inclusion, en plaçant l’autodétermination et le respect des choix des personnes au cœur de ses pratiques. L’association recrute actuellement, pour ses établissements situés dans les Deux-Sèvres (79) et la Charente (16), une :

Direction du pôle des services médico-sociaux

Rémunération : à partir de 50 K€ bruts annuels + Véhicule de fonction
Statut et contrat : Cadre à temps plein / CDI / Convention 66

Profil du poste :

Rattaché à la Directrice générale adjointe et en lien étroit avec les services supports du siège, vous assurez la responsabilité globale des établissements et services et fédérez les acteurs (professionnels, partenaires, personnes accompagnées) autour d’une démarche inclusive et autodéterminée.

Vos principales missions se décomposent comme suit :

• Développer des synergies avec les autres services et créer un écosystème coopératif où chaque acteur contribue à des parcours personnalisés, fluides et respectueux des choix des personnes.
• Garantir une collaboration entre les pôles Vie Sociale, Éducation et Médico-Social, en favorisant la confiance, le partage d’expertises et le respect des spécificités.
• Placer l’autodétermination au cœur des pratiques, en s’appuyant sur une dynamique collective et une qualité de vie au travail (QVCT) exigeante.
• Piloter des projets innovants en lien avec les services supports.
• Porter la voix de l’association dans les instances régionales / locales pour défendre une vision centrée sur la personne et collaborer avec les acteurs locaux (collectivités, entreprises, associations) pour créer des opportunités d’inclusion.

Vous accompagnerez les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d’animation et de médiation.